期待与您偕行，一起为你我增添荣耀
招贤纳士
• 云顶国际置业薪酬福利
为了吸引和留住优异的人才，公司提供在偕行业中极具竞争力的薪酬和福利待遇，同时在公司内部制订科学与公正的审核评价机制,使体现优异的员工都能获得响应的回报 。
• 基自己为
公司会凭证员工的岗位、能力和孝顺为每一位员工提供富有竞争力的薪资，并会凭证您的绩效体现对您的薪资举行调解 。
• 绩效奖金
绩效奖金体现员工在目今岗位和现有手艺水平上通过自身起劲为公司创立的价值，与员工绩效体现挂钩 。
• 社会包管和住房公积金
公司为每一位员工按国家有关政策治理社会包管和住房公积金 。
• 节日费及高温费
每年元旦、春节、端午、五一、中秋、国庆到来之际，公司向员工发放节日费 。春节，公司另向员工眷属发放节日慰问费 。
“三八”妇女节，公司向女员工发放节日福利 。
“六一”儿童节，公司向员工14岁以下子女发放节日福利 。
每年夏日，公司按国家划定向员工发放高温费 。
• 慰问费
在员工完婚、员工子女出生、员工生日、员工生病住院、员工退休、员工直系支属亡故时，公司将向员工发放差别额度的慰问金或购物卡 。
• 内部购房优惠
员工在购置公司开发的商品房时，在享受外部优惠的基础上，可另享受一定幅度的内部优惠 。
• 免费事情餐
公司为每位员工提供免费事情午餐，加班提供加班晚餐 。
• 康健体检
每年组织一次，为员工提供全方位体检 。
• 带薪休假
公司除提供婚假、产假、陪护假、丧假等免费假期外，还按国家政谋划定提供带薪年休假 。
• 员工运动
为了富厚员工的业余生涯，公司建设了羽毛球、兵乓球、足球、篮球等俱乐部，按期组织员工运动 。
云顶国际置业深知使命和责任，始终承继“品筑百年，诚悦万家”的焦点价值观，专心谋划，忠实支付，致力于为都会及个体制作优美的生涯家园
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